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彭永帆博客

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日志

 
 

瑞安市教育局关于做好2016年全市中小学教师暑期师德专题培训工作的通知  

2016-08-24 21:41:42|  分类: 教师教育 |  标签: |举报 |字号 订阅

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各教育学区、各级各类学校:

根据《教育部关于建立健全中小学师德建设长效机制的意见》(教师〔2013〕10号)、《浙江省教育厅关于建立健全中小学教师师德建设长效机制的意见》(浙教人〔2014〕43号)、《温州市教育局办公室关于做好2016年全市中小学教师暑期师德专题培训工作的通知》(温教办人函〔2016〕48号)等精神,结合我市实际,现就做好2016年全市中小学教师暑期师德专题培训工作通知如下:

一、培训主题

当人民满意好老师  树教育强市新标杆

二、培训对象

全市中小学、幼儿园(含民办学校)以及其他教育机构在职教师。

三、培训内容和形式

以党的十八大和十八届三中、四中、五中全会精神为指导,以《中华人民共和国义务教育法》、《教师法》、《未成年人保护法》等法律和《中小学教师职业道德规范》、《新时期教师职业道德修养》为依据,切实抓好学习培训工作。

(一)扎实开展《教育部关于进一步加强和改进师德建设的意见》和《国家中长期教育改革和发展规划纲要(2010—2020年)》学习教育活动。通过学习,提高广大教师职业道德修养,增强理论联系实际、理论指导实践能力,引导、教育和团结广大教师把思想认识统一到党的教育事业上来,紧紧围绕提高教育质量这一战略主题,着力推进区域教育优质发展、内涵发展、协调发展、创新发展、融合发展等重点工作,乐于奉献,甘当人梯,成就最美,加快推进教育现代化,全力办好人民满意的教育。

(二)进一步强调教育部《严禁中小学校和在职中小学教师有偿补课的规定》中的师德“六条红线”、浙江省教育厅办公室《关于开展中小学校和在职中小学教师有偿补课专项治理工作的通知》、温州市教育局《关于印发温州市中小学教师从事有偿补课等行为处理办法的通知》及《瑞安市中小学教师违规办班补课、有偿家教带生行为处理实施意见(试行)》的重要精神,全面加强党风廉政建设,不断强化看齐意识、纪律意识、责任意识,引导广大教师自觉践行《中小学教师职业道德规范》,依法履行教师职责和义务。

(三)组织开展以“当人民满意好老师  树教育强市新标杆”为主题的师德教育活动。各学校要结合实际,开展“当人民满意好老师  树教育强市新标杆”大讨论活动,学习温州市师德教育讲师团巡回报告,学习优秀教师模范事迹,特别是教师身边人、身边事中涌现出的先进典型。通过开展主题学习会、讨论会、座谈会等教育活动,与学习党的十八大和十八届三中、四中、五中全会精神结合起来,与深入贯彻落实习近平总书记系列重要讲话精神结合起来,与遵规守纪、恪守信用学习结合起来,与“两学一做”学习教育结合起来,与教育改革和发展结合起来,形成重德养德的浓厚氛围,从而引领广大教师带头践行社会主义核心价值观,传播道德力量,倡导社会新风,进一步增强广大教师为人师表、教书育人的责任感和使命感。

(四)反面案例警示。结合各级教育行政部门近年来公布的一些严重违反教师职业道德的典型案例,教育和警示教师,促使广大教师进一步自觉坚守职业道德和行为规范。各学校要开展师德师风自查活动,认真研究和深刻剖析本校师德建设中存在的问题,特别是要围绕当地群众反映的突出问题,查找原因和症结所在,制定整改方案,明确整改要求,落实整改措施,确保整改到位。

本次专题培训活动以中小学、幼儿园为单位组织实施,以集中培训和分散学习相结合的形式,采用专题讲座、师德典型事迹报告会、主题研讨、个人自学等方式进行。

四、培训安排

培训时间:2016年8月27日至31日。

其中8月28日上午8:30-10:30,各教育学区、各学校登录360云盘https://yunpan.cn/c67bLHYgGBFcr下载并组织集中收看2016年温州市中小学教师师德建设专题报告。视频播放有关事宜联系瑞安市教育局电化教育与教育装备中心,联系人:谢正勇 ,联系电话:65655257,662168(教育网)。

8月29日上午9:00-11:00,在瑞安市瑞祥实验学校举行温州市师德教育讲师团巡回报告会,各教育学区、各直属学校派代表参加(参加对象名额分配见附件)。其余时间由各教育学区、各学校自行组织安排。

五、培训要求

(一)加强领导,精心组织。各教育学区、各学校要高度重视暑期师德专题培训工作,切实加强对该项工作的领导,明确主题,突出重点,精心组织,制定切实可行的暑期师德专题培训方案,确保有组织、有计划、有步骤地开展培训学习活动,努力做到规定动作扎实有效,创新举措特色鲜明,使该项工作对作风建设有推进,对教育教学质量提高有促进。

(二)注重实效,确保质量。各学校在组织师德培训过程中,要做到合理安排,科学设计,注重实效,确保质量。在内容安排上要与教师的实际相结合,与教师的工作相结合,与教师的业务培训相结合,做到既有理论高度,又有现实针对性,使广大教师乐于学习,勤于学习,学而有悟,学以致用。

(三)严格考核,强化督查。各学校在暑期师德培训期间,要制订有效的管理措施,建立考勤与考评制度,做好安全管理、防暑降温等工作,保证培训工作有章、有序、有力、有效进行。培训结束后,各学校要对所有应训对象进行严格考核,评定考核成绩。并将培训方案、培训工作总结、培训考勤表、考勤考核汇总表、培训活动记录表、培训讲义(讲稿)、教师培训笔记、体会文章及相关信息、照片等归档备查。

各教育学区和各直属学校要及时反馈暑期师德专题培训工作有关情况与建议。培训方案、书面总结由各教育学区汇总后(直属学校直接报送),分别于8月21日前、9月5日前上报瑞安市教育局组织人事科。联系人:包哲,联系电话:65802320,电子邮箱:baozhe4810@163.com

 

附件:1.2016年温州市师德教育讲师团巡回报告会(瑞安)名额分配表

2.2016年温州市师德教育讲师团巡回报告会(瑞安)与会人员名单

 

瑞安市教育局

2016年8月13日

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